新城投公司召開(kāi)2023年中層干部述職暨試用期半年度考核會(huì)
為了更好地推動(dòng)2024年各項(xiàng)工作發(fā)展,加強(qiáng)和規(guī)范中層管理人員的管理和監(jiān)督、以及履職情況考核,2024年3月5日至6日上午,新城投公司組織召開(kāi)2023年中層干部述職暨試用期半年度考核會(huì)。公司黨委副書記(主持工作)、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理朱毅出席會(huì)議并致辭,城建集團(tuán)人力資源部部長(zhǎng)楊前進(jìn)出席會(huì)議并講話,會(huì)議由公司黨委副書記兼紀(jì)委書記、監(jiān)事會(huì)主席、工會(huì)主席譚力源主持,黨委委員、董事、副總經(jīng)理葉青旺,董事、副總經(jīng)理劉敏,公司本部全體員工、子公司班子成員參加會(huì)議。
朱毅在致辭中代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子向每一位在崗位上默默奉獻(xiàn)、努力工作的同事表示衷心的感謝和崇高的敬意。他指出,2023年是公司發(fā)展極不平凡的一年,受宏觀經(jīng)濟(jì)不確定性增加、周期性和結(jié)構(gòu)性矛盾疊加、消費(fèi)疲軟等多重不利因素影響,經(jīng)濟(jì)整體下行壓力進(jìn)一步加大。公司在市委、市政府、市國(guó)資委及城建集團(tuán)的指導(dǎo)和幫助下,勇于攻堅(jiān)克難,努力拼搏,為桂林市建設(shè)與發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的力量。他強(qiáng)調(diào),年終述職考核不僅是對(duì)大家工作成果的檢驗(yàn),更是對(duì)大家工作能力和綜合素質(zhì)的一次全面評(píng)估。希望大家把述職當(dāng)做展示自己才能和潛力舞臺(tái),彰顯個(gè)性、盡情表現(xiàn),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的智慧和力量。
楊前進(jìn)希望新城投公司通過(guò)這次考核會(huì),能夠推動(dòng)公司中層干部在狠抓落實(shí)、加強(qiáng)執(zhí)行、提高素質(zhì)、發(fā)揮中堅(jiān)力量和參謀助手作用方面取得切實(shí)的進(jìn)展,能夠率先在干部考核工作上為城建集團(tuán)做出積極探索,為其他子公司、集團(tuán)本部提供一個(gè)可復(fù)制可推廣的模式樣板。相信新城投公司的領(lǐng)導(dǎo)和同志們,有膽量、有智慧、有能力,在干部擔(dān)當(dāng)作為、能上能下、員工能進(jìn)能出做出突破,樹(shù)立樣板。
隨后,來(lái)自14個(gè)部門、11個(gè)子公司的中層管理干部依次進(jìn)行了述職。各述職人員準(zhǔn)備充分,用圖文并茂的PPT課件展示,圍繞工作亮點(diǎn)、工作不足與改進(jìn)措施、未來(lái)工作思路等內(nèi)容展開(kāi)精彩述職。
述職會(huì)議最后在熱烈掌聲中圓滿結(jié)束。